Un juez condena a El Corte Inglés por vulnerar la libertad sindical en Madrid

Ha habido discriminación entre los empleados afiliados a CCOO y los de Fasga y Fetico

EFE Madrid 10/10/2007 15:33 Actualizado: 11/10/2007 02:36

El presidente del Grupo El Corte Inglés, Isidoro Álvarez. EFE

El presidente del Grupo El Corte Inglés, Isidoro Álvarez. EFEEFE

El Juzgado de los Social número 15 de Madrid ha condenado a El Corte Inglés de la calle Princesa por "vulneración del derecho de libertad sindical de sus trabajadores".

Según ha explicado CCOO de Madrid en un comunicado, en la sentencia dictada por dicho juzgado "se recoge que los trabajadores que han sido en algún momento de su relación laboral representantes de los trabajadores por CCOO, han sido discriminados con respecto a los representantes de los sindicatos Fasga y Fetico".

En consecuencia, la sentencia "declara la nulidad radical de la conducta observada por la empresa respecto de los demandantes por ser constitutiva de discriminación por razones sindicales".

35 Comentarios
  • Boicot El Corte Ingles
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    -3 i Boicot El Corte Ingles 10-10-2007 16:44

    Justiciaaaaaaaaa.......Por fin una condena contra estos malditos negreros..

  • mara
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    -5 i mara 10-10-2007 17:46

    anda, me alegro infinitamente, El corte inglés es una empresa que exige mucho a sus empleados , son bastante tiranos, se comportan como una secta , van de modernillos y son unos carcas que exigen a las niñas faldas cortas en invierno - todas con cistitis e infecciones de orina- unos pijos malos que aún encima de pijos son curtres porque pagan una miseria. Y aún encima hay que agradecer que ten den un puesto para ser puteado. Eso si , la gente traga porque en ciertos sectores priva mucho se puteado por una empresa tan guay .

  • Por qu no puedo enviar la noticia???? Slo la opcin recargar, no enviar Qu quiere decir recargar????.
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    -2 i Por qu no puedo enviar la noticia???? Slo la opcin recargar, no enviar Qu quiere decir recargar????. 10-10-2007 17:50

    Aurora

  • carlos
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    -4 i carlos 10-10-2007 17:54

    ¡¡Increíble, impresionante!! Estoy tremendamente sorprendido de ver que este periódico publique algo negativo contra el Corte Inglés, sin referirse a él como "grandes almacenes", como hacen los demás medios. Y es que el Corte dedica grandes sumas de dinero a hacer publicidad en los medios de comunicación y amenaza con retirarles este ingreso anual si sale perjudicada en sus noticiarios. ¡Enhorabuena! Por cierto, el socio mayoritario del Corte es el Rey.

  • mara
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    -2 i mara 10-10-2007 17:57

    pero no olvidemos que ciertos sectores de la progresía tienen el el Corte Inglés su centro para todo: No sé cómo han conseguido quedar de progres y ser unos tiburones.

  • Homo Satiricus
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    -3 i Homo Satiricus 10-10-2007 17:58

    ¿Como es que tenemos en este pais empresas tan impresentables? Mientras en otros países los recursos humanos son considerados el verdadero valor de las empresas aquí los empresarios siguen pensando que nos hacen un favor por pagarnos 1000 euros al mes por trabajar 10 horas al día. No es de extrañar que los "talentos españoles" se fuguen en masa.

  • Jesus
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    -2 i Jesus 10-10-2007 18:02

    Buenoooo yo conozco a una que tiene montones de demandas por despidos a trabajadores por haber estado de baja por alguna enfermedad, por otras tonterias y hasta despedir a una mujer embarazada. Cierto que tenemos en este país empresas despreciables, pero el culpable es el gobierno que no tiene mano dura con ellas.

  • Eloy Pea Rico
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    -4 i Eloy Pea Rico 10-10-2007 18:04

    Franco murió pero no el franquismo, prueba de ello es El Corte Ingles (no negros, no barbas, no sindicatos, no libertad de expresión, etc... si pelotas, si lameculos, si explotar a los trabajadores, etc).

  • Homo Satiricus
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    -4 i Homo Satiricus 10-10-2007 18:06

    Mara con lo de progresistas, ¿te refieres a "socialistas" que solo viajan en priomera, solo se alojan en hoteles de 5 estrellas y van a restaurantes de superlujo? Porque yo de esos conozco a unos cuantos su aire de pseudoiluminados es inconfundible se reconocen de lejos.

  • Homo Satiricus
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    -4 i Homo Satiricus 10-10-2007 18:11

    Jesus totalmente de acuerdo. A veces dudo si este Gobierno es socialista o neoliberal (bueno no lo dudo tanto a las pruebas me remito: 2 de cada tres asalariados mileuristas o peor)

  • HN
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    -2 i HN 10-10-2007 18:28

    Aurora, debes escribir las letras y números en su sitio para demostrar que no eres un sistema automático de inserción de publicidad. Recargar sirve para que te muestre otra secuencia diferente si la anterior no se ve bien o no ha salido. Y el nombre va en la caja superior (estrecha), tu comentario en la inferior (ancha).

  • HN
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    -4 i HN 10-10-2007 18:32

    Un amigo quiso trabajar en el Corte Inglés y un tiempo despues de inscribirse y aguantar la charla rollo-secta que le metieron, un vecino le contó que le habían llamado para hacerle preguntas sobre mi amigo. Se que él no miente pero no conozco a su vecino ¿Alguien sabe si estas "técnicas" son ciertas?

  • xurxo
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    -3 i xurxo 10-10-2007 18:50

    cuando montaron el Corte Inglés de A coruña si se pedían informes a vecinos de futuros empleados del Corte Inglés.

  • Si solo fueran estos.
    #14 Vota Vota

    -6 i Si solo fueran estos. 10-10-2007 19:30

    A mi me dieron boleto de alli por pedir 15 dias vacaciones en los dos ultimos años. De todos modos 7 años despues me he dado cuenta que en todos lados cuecen habas. Incluso en la premiada por mejor acción social en colaboración con empleados de 2006 por los Principes de Asturias.

  • A. HITA
    #15 Vota Vota

    -7 i A. HITA 10-10-2007 20:08

    Pero bueno, ¿cómo es posible tanta ignorancia, desde cuándo es culpable el Gobierno de que los empresarios incumpan la ley? ¡si lo estamos viendo todos los días!¿no tienen bastante con tener legal el despido libre? Por otro lado, recordad el dicho de que "no hay nada más tonto que un asalariado de derechas" ¿Cómo es posible que no se permita que alguien con ideas progresistas y demócratas pueda vivir bien y, sin embargo, se considere "cristianamente honesto" que el 20% tenga el poder económico a costa del 80%?

  • ANA
    #16 Vota Vota

    -3 i ANA 10-10-2007 20:25

    Sí es cierto que el corte inglés pedían informes a los vecinos no solo del trabajador, también de sus padres, esa era la práctica habitual en los ochenta, no se ahora, y lo de los sindicatos por lo que se sabe, en galicia los mas luchadores lo fueron en el corte de Vigo, tengo entendido que era el único al que toleraban tener afiliados a CCOO, pero lo que se cuenta es tremendo,el control era, no se si aun es, casi casi policial.

  • no semos der pp
    #17 Vota Vota

    -10 i no semos der pp 10-10-2007 20:42

    ¿legal el despido libre? No, es ilegal pero ahora con el de fomento de empleo el despido lo pagan ustedes con sus cuotas de las SS. Cosa de ZP y sus secuaces.

  • Republicana
    #18 Vota Vota

    -5 i Republicana 10-10-2007 21:04

    Esto mismo ocurre en el banco de santander pero con CCOO. Este sindicato firma sin el menor reparo acuerdos que perjudican directamente a los trabajadores a cambio de "favores" que obtiene de la empresa. Los otros sindicatos del banco UGT y CGT lo tienen muy difícil para realizar su labor sindical.

  • ambrosio
    #19 Vota Vota

    -9 i ambrosio 10-10-2007 21:11

    Yo participé hace años en una entrevista para un puesto de reponedor en el C I y el tipejo me preguntó que si era de algún sindicato o tenía ideas políticas. Me gustaría poder hacer lo mismo que ellos con ellos mismos pero en el sótano de una cheka.

  • Urdaci
    #20 Vota Vota

    -9 i Urdaci 10-10-2007 22:07

    CECEOO es ese sindicato cuyo lider da ponencias en FAES, ¿no? Queda todo dicho.

  • eltonto simon de radio futura
    #21 Vota Vota

    -5 i eltonto simon de radio futura 10-10-2007 23:12

    Quiero felicitar a Publico por la valentía de publicar una noticia como esta que pone de relieve la antisindicalidad como conducta habitual del Corte Inglés, y además con todas las letras, sin eufemismo tipo "grandes almacenes" etc. No es la primera vez que ha sido condenada esta empresa, pero en casi todas ellas el Tribunal Supremo ( incluso en ocasiones contra lo que había dicho el Tribunal constitucional) hace lo posible por anular estas condenas y rebajar el coste de las indemnizaciones. Es importante que se sepa que la "primera empresa de España" se caracteriza por crear y mantener sindicatos "de la casa" y a la vez por eliminar cualquier sindicalismo alternativo como el de CC.OO.

  • Republicano.
    #22 Vota Vota

    -3 i Republicano. 10-10-2007 23:15

    Que se sepa. Y menos mal que no eran de la CNT.

  • Leolo
    #23 Vota Vota

    -6 i Leolo 11-10-2007 09:14

    Ya era hora, este tipo de empresas crean sindicatos de empresa, como en el antigüo régimen para engañar a los trabajadores, que por cierto entran por el aro.En la empresa "CTSA-Portillo" de Málaga pasa lo mismo; los antigüos jefazos crearon un sindicato porque los castigaron desde UGT, sindicato al que pertenecían y crearon un sindicato donde se le da favor a los trabajadores que se afilian a él. Con el Jefe de Personal a la cabeza, y el encargado de la Planificación de segundo de abordo, y con el hermano del Jefe de Personal, que es el administrativo del departamento de Secretario del Comité de Empresa. Otra vergüenza más como trabajadores.

  • no semos der pp
    #24 Vota Vota

    -2 i no semos der pp 11-10-2007 10:33

    Votadme negativo, pero con la indemnizacion de 33 dias de los contratos indefinidos por fomento de empleo y las subvenciones por contratacion el despido sale gratis los primeros 4 años. Cojan una mujer que cobre 1000 euros, haganla indefinida por fomento de empleo, cotizen a las S.S. un 30%, reciban los 850 euros/año por contratarla, a los 4 años la mandan a la pííííí... calle, paguen los 33 dias, reciban la penalizacion por echarla... Ahora hagan los mismo con otra mujer, temporal, con los mismos 1000 euros, con un 31% de S.S. por la penalizacion en couta de desempleo, echénla a la calle a los 4 años y pague los 8 dias por año... Y despues si quieren me votan. Y esto sigue siendo la reforma laboral de ZP y sus esbirros. Menos siglas y mas ideas.

  • JUAN
    #25 Vota Vota

    -4 i JUAN 11-10-2007 13:14

    A este que dice que no es del pepe se le escapan los insultos siempre con el mismo. Se le ve el plumero. Ya sabes, el dia 12 haz un "gesto" por tu pais. (No se admiten ventosidades)

  • no semos der pp
    #26 Vota Vota

    -1 i no semos der pp 11-10-2007 15:29

    ¿Donde esta el insulto querido? No dispares a lo loco JUAN. ¿Algo que mas que aportar al debate? Mañana yo trabajo. Igual estos tambien son del PP, http://www.rebelion.org/noticia.php?id=31843 Menos siglas y mas ideas.

  • Peter
    #27 Vota Vota

    -3 i Peter 17-10-2007 02:42

    Esto no es nada. La discriminacion sindical esta a la orden del dia en el corte ingles. triangulodelasbermudas.net Red social de información sobre El Corte Ingles y su situación laboral.

  • angel sanchez robles
    #28 Vota Vota

    -1 i angel sanchez robles 19-10-2007 23:39

    TAMBIÉN ES CASUALIDAD QUE CUANDO SE PUBLICAN NOTICIAS O COMENTARIOS NEGATIVOS SOBRE EMPRESAS DE DISTRIBUCIÓN SIEMPRE SE REFIERAN AL CORTE INGLÉS, LA ÚNICA EMPRESA ESPAÑOLA DEL SECTOR. SE VE QUE LS OPINANTES NO CONOCEN COMO TRATAN AL PERSONAL EL RESTO, EN SU MAYORÍA FRANCESAS. EN CUANTO A LAS POSIBLES AVERIGUACIONES QUE PUEDA HACER ESTA EMPRESA SOBRE ALGUNAS PERSONAS ANTES DE SU CONTRATACIÓN, ENTIENDO QUE CUALQUIERA TIENE DERECHO A CONFIRMAR LOS DATOS QUE FACILITA EL INTERESADO ANTES DE QUE SE META EN SU CASA.( NO SE PIDEN INFORMES AL SERVICIO DOMÉSTICO).
PARA TERMINAR, EN ESA HORRIBLE EMPRESA HUBO EMPLEADOS CON CARGOS RELEVANTES, MUY VINCULADOS
A UGT Y CCOO, QUE SE FUERON A LA
FAMOSA PSV Y ESTUVIERON PROCESADOS EN AQUEL FAMOSO CASO.

  • jose perucho pinilla
    #29 Vota Vota

    -1 i jose perucho pinilla 18-12-2007 13:10

    Esto no sirve para nada. Ademas, CC.OO, no representa a nadie, pues está subencionado por el estado.

  • YO
    #30 Vota Vota

    0 i YO 28-02-2008 20:09

    No la hagas y no la temas, y estos hacen muchas muchas, pues empezar a temer que sobre vosotros caera el peso de la justicia.

  • yo
    #31 Vota Vota

    -1 i yo 28-02-2008 20:16

    No la hagas y no la tenas, y estos tienen mucho que temer ya que hacen muchas, ahora sobre vosotros caera el peso de la justicia.

  • pepe
    #32 Vota Vota

    0 i pepe 06-06-2008 22:57

    Que lastima, que haya chacales sin escrupulos que no duden ni un solo momento, en aprovecharse de los más debiles para sacar beneficios propios.Que suerte teneis de poder manejar a vuestro antojo a quienes os dan el chance necesario para sacar partido, e intentar por todos los medios lucraros, sois unos sinverguenzas,no teneis escrupulos para con los trabajadores.

  • pepe
    #33 Vota Vota

    -2 i pepe 08-06-2008 22:09

    Con todos los respetos hacia este periodico (Público.es) os diré que a mi juicio, cometeis un error que posiblemnete provenga de la fuente de información que os coló la noticia, en ningún momento ha habido discriminación de los empleados afiliados a CC.OO. con respecto a los empleados afiliados a Fasga y Fetico, si es cierto que esa sentencia ha sido favorable a los (empleados representantes sindicales de CC.OO. en El Corte Inglés de Princesa, como en su momento lo fué con los de Preciados))esto es totalmente distinto al subtitular de la noticia, y como siempre, los que nos quedamos a verlas venir somos los "tontos" de los afiliados, así como los que no lo estan. (Lo siento José Perucho, CC.OO. si representa a alguien, en la mayoria de los casos, sus propios intereses) Muchas Gracias y un saludo.

  • miguel23
    #34 Vota Vota

    5 i miguel23 14-01-2009 03:05

    Soy EX trabajador del triángulo, discrimimacion la hay al igual que en otros curros. Sí se pueden culpar de algo: Explotadores, Negreros, Machistas, Racistas... Pero eso quien no lo sepa que levante la mano.

  • lavapies321
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    0 i lavapies321 27-01-2012 15:12

    Qué curioso que todos los comentarios tienen valoraciones negativas... El Corte Inglés para a alguien para que se meta aquí a desacreditar todo lo que no le sea favorable?

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Generado: 2012-02-14 21:25:59