Estar de baja médica ya no te libra de poder ser despedido. El Pleno del Tribunal Constitucional (TC) ha avalado el despido de una persona por causas objetivas si hay faltas de asistencia intermitentes aunque sean justificadas y algunas se deban a motivos médicos con bajas cortas. Una sentencia polémica que sigue los dictados de una reforma laboral que aprobó el PP en 2012.