Madrid afronta la campaña de vacunación al límite por falta de enfermeras

La campaña de vacunación contra la gripe arranca en la Comunidad de Madrid entre déficit de personal y denuncias por sobrecarga asistencial. Así lo advierte el Sindicato de Enfermería (SATSE) Madrid, que ha alertado de que los centros de salud inician este periodo "con plantillas deficitarias de enfermeras" y sin información sobre si se reforzarán los equipos durante el otoño. 

"Como cada año, las enfermeras se verán obligadas a priorizar la vacunación de la población madrileña, lo que implicará suspender actividades habituales en las consultas, como las visitas domiciliarias o los programas de seguimiento para mejorar la calidad de vida de los pacientes", lamenta la organización en un comunicado. Recuerdan las "miles de camas hospitalarias cerradas este verano" por falta de personal que "han vuelto a evidenciar la urgencia de declarar la profesión de enfermería —y la de enfermera especialista— como categoría deficitaria". "No solo no hay enfermeras disponibles, sino que muchas optan por marcharse a otras comunidades o al extranjero ante la falta de incentivos y las peores condiciones laborales que ofrece el Servicio Madrileño de Salud (Sermas)", enfatizan.

La organización critica la "contradicción" del Gobierno de Isabel Díaz Ayuso, que "reconoce públicamente el problema de falta de enfermeras, pero no adopta medidas para resolverlo". Denuncian que la bolsa de empleo lleva tiempo vacía, "lo que impide cubrir bajas, permisos o reforzar servicios esenciales, tanto en el Sermas como en las residencias de mayores dependientes de Servicios Sociales".

SATSE Madrid: "No solo no hay enfermeras disponibles, sino que muchas optan por marcharse a otras comunidades o al extranjero"

Desde SATSE aseguran haber presentado a la Administración diversas propuestas para revertir esta situación, entre ellas recuperar la jornada de 35 horas semanales, facilitar la conciliación laboral y familiar y mejorar las retribuciones, "con el objetivo de equiparar los salarios y condiciones en todos los centros asistenciales y no asistenciales dependientes de la Comunidad de Madrid". "Es imprescindible que el Sermas unifique sus retribuciones para que sean iguales en todos los hospitales y que las guardias, los doblajes o las prolongaciones de jornada se paguen con el mismo criterio y cuantía", reclaman desde el sindicato. Advierten de que la precariedad estructural amenaza con repetir, un año más, el colapso sanitario durante la campaña de vacunación.

Por su parte, fuentes de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid niegan las acusaciones del Sindicato de Enfermería y aseguran, en declaraciones a Público, que la campaña de vacunación está plenamente garantizada. "La Comunidad de Madrid ha reforzado este servicio. La vacunación está asegurada y cuenta con los efectivos adecuados para su prestación", subrayan. 

Fuentes de la Consejería de Sanidad confirman a 'Público' que "se han incorporado refuerzos en residencias y Atención Primaria"

Según los datos facilitados por el departamento que dirige Fátima Matute, el número total de enfermeras del Sermas ha pasado de 23.204 en 2024 a 23.380 en 2025, "lo que supone 176 profesionales más". Asimismo, apuntan, se ha reforzado el personal destinado a la vacunación en residencias con 23 enfermeras adicionales, "que ya están trabajando desde el pasado 1 de septiembre". El organismo sostiene también que se encuentra "habilitando un refuerzo adicional de profesionales en Atención Primaria", que se activará "en caso de necesidad", dentro de un plan de contingencia "ya autorizado y contemplado por la Comunidad de Madrid".