La precariedad laboral merma la Sanidad pública
Gobierno y colectivos profesionales cifran en 3.200 el déficit de médicos y en 150.000 el de enfermeras. Sus salarios son de dos a tres veces inferiores a los de otros países europeos. La Organización Médica Colegial denuncia un aumento de contratos basura
Uno de los problemas del sistema sanitario es la falta de organización.
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La enfermera entra en plena consulta sin avisar. "Doctor, no podemos poner la citoscopia que pide el viernes. No quedan horas libres", dice desde la puerta. El urólogo, impasible, le responde: "Ponla al final, como suplemento. Lo más probable es que ese paciente tenga un cáncer de vejiga y no puede esperar hasta septiembre". Pocos minutos más tarde, suena el teléfono. El doctor sigue sin inmutarse: "Como usted diga. Si no le puede hacer un hueco a alguien con cáncer de vejiga, no lo haga", dice y cuelga sin despedirse.
Algo después, una nueva enfermera irrumpe en la sala y le explica que tienen dos citoscopias para el viernes. "Si quiere, cancelamos la menos urgente y hacemos un hueco", sugiere. Al doctor no le parece buena idea. Tampoco que encontrar un "hueco" para un paciente grave dependa de la voluntad de los facultativos que lo atienden. Pero al final deciden hacer el cambio cuando descubren que una de las pacientes previstas para el viernes tenía concertada la visita posterior a la prueba con un urólogo distinto al suyo, porque este estaba de vacaciones.
"El problema es que todo está mal organizado. No faltan demasiados médicos, pero estamos mal repartidos"
"El problema es que todo está mal organizado. No faltan demasiados médicos, pero estamos mal repartidos". Y mal pagados, critica este urólogo, que prefiere ocultar su nombre por temor a represalias. A sus 60 años ya ha renunciado a hacer guardias en el hospital madrileño donde trabaja para completar el sueldo porque no está para "tantos trotes".
Los profesionales de la Sanidad española no dan abasto. Los especialistas se las ven y se las desean para meter a sus pacientes en las listas para hacerse una prueba antes de que sea demasiado tarde. El Ministerio de Sanidad calcula que faltan unos 3.200 facultativos, sobre todo médicos de familia y pediatras. El Consejo General de Enfermería, por su parte, calcula un déficit que roza las 150.000 enfermeras. Si a eso se suma una mala gestión de los recursos humanos, como denuncian los sindicatos, el resultado es que los médicos de atención primaria apenas tienen cinco minutos para atender a cada paciente, los de Suecia disponen de 35.
Multifunción
"No tengo tiempo para hacerlo todo y tengo que compaginar mi trabajo en áreas totalmente distintas", lamenta una enfermera del Hospital Gregorio Marañón de Madrid. Siente que su profesión está menoscabada desde que el pasado 13 de julio el error de una enfermera mató a Rayan .
La muerte del bebé que sobrevivió a la de su madre, la primera víctima de la nueva gripe en España, ha puesto sobre la mesa uno de los problemas que médicos y enfermeras vienen denunciando desde hace años: el aumento de los contratos basura. "La Sanidad es el ámbito de la administración española donde se dan más contratos en precario", denuncia el vicesecretario de la Organización Médica Colegial (OMC), el doctor Jerónimo Fernández Torrente.
Contratos muy cortos
"En algunas comunidades, como Madrid, se están haciendo contratos muy cortos, algunos de unos días o para unas guardias. Por eso muchos se van a la sanidad privada, donde les ofrecen mejores condiciones. Sólo el 60% de los médicos trabaja en la pública", critica la presidenta de la Federación de Asociaciones en Defensa de la Sanidad Pública, Carmen Ortiz.
El vicesecretario de los colegios de médicos añade que el sueldo de un profesional, desde que empieza a ejercer hasta que se jubila, apenas crece un 15%. Además, cobra mucho menos que sus colegas europeos. De media, un español gana entre 2.500 y 3.000 euros netos al mes. Fernández Torrente explica que, en Portugal, cobran desde "1,5 veces más hasta el doble". En Francia, Gran Bretaña o Alemania, la cantidad se llega a triplicar.
"En algunas comunidades, como Madrid, se están haciendo contratos muy cortos, algunos de unos días o para unas guardias"
También las enfermeras españolas cobran menos que en Reino Unido e Irlanda, donde el salario neto mensual es de unos 4.000 y 3.000 euros, respectivamente. Las españolas perciben por su trabajo prácticamente la mitad: una media de 2.100 euros, según el Consejo General de Enfermería.
Los salarios, la estabilidad laboral y la calidad de su formación explica que muchos médicos y enfermeras acaben ejerciendo en el extranjero. En 2007 (último año registrado), se marcharon 650 facultativos. Desde 2001, se han ido 6.194. El número de médicos que ha venido a España es mayor: en 2007 se homologaron 5.383 títulos. La cantidad de enfermeras que emigra también es significativa. En 2007 se fueron 507; desde 2001, 3.664. Otras 2.801 enfermeras extranjeras convalidaron sus títulos en España en 2007.
El presidente del Foro Español de Pacientes, Albert Jovell,cree que se exagera cuando se habla de médicos que ejercen en el extranjero. "No se van tantos. Los que lo hacen es porque viven en zonas fronterizas y pueden optar a un sueldo mejor", sostiene.
La precariedad varía mucho por comunidades. "El carácter funcionarial de los médicos no se da en ningún otro país del mundo. Desde que hace tres o cuatro años, las comunidades abrieron la última oferta pública de empleo, varias promociones de médicos están interinos, sin plaza fija", explica la autora del informe del Ministerio de Sanidad Oferta y necesidad de especialistas médicos en España, la profesora Beatriz González. La cantidad de contratos más o menos estables también depende de cada gobierno regional, agrega.
"El carácter funcionarial de los médicos no se da en ningún otro país del mundo"
Escasez de datos
Los datos sobre la precariedad brillan por su ausencia. La carencia o la dispersión de información es la tónica dominante en los indicadores sanitarios, sobre todo cuando se habla de profesionales. De ahí que estos lleven años reclamando un registro que contabilice los médicos y enfermeras que están en activo, los que trabajan en la pública y la privada, los que emigraron, los que vinieron de fuera... Más de la mitad de las comunidades aún no ha aportado estos datos al Ministerio.
Lo que sí indican las cifras es que, pese a sus defectos, el Sistema Nacional de Salud (SNS), universal, gratuito y con una amplia cartera de servicios, es eficiente. Con un gasto del 6% del Producto Interior Bruto bastante inferior al 8,5% de media en la Unión Europea ofrece una amplia cartera de servicios que llamó la atención del actual presidente de Estados Unidos. En plena campaña electoral, Barack Obama pidió a los miembros de su gabinete que se reunieran con el entonces ministro de Sanidad, Bernat Soria, para conocer las claves del buen funcionamiento de la sanidad española.
Los puntos fuertes y débiles de la Sanidad pública española
- Universal y gratuita
El mayor punto a favor de la Sanidad pública española reside en su carácter gratuito y universal, como recoge la propia Constitución. Ningún otro país del mundo tiene una cobertura sanitaria gratuita tan amplia como la española.
- Cartera de servicios
La cartera de servicios es de las más amplias que existen. Prácticamente sólo quedan fuera del sistema la mayoría de tratamientos dentales y el podólogo. Eso hace que muchos jubilados europeos opten por vivir de forma estacional en España. Pese a los recelos que ello suscita, sus países de origen devuelven el gasto que representan con creces. Pagan a España unos 2.400 euros por paciente, 1.000 más que lo que paga el Estado por cada español.
- Sistema de calidad
Más allá de la incorporación de los avances tecnológicos, la buena formación de los médicos y enfermeras españoles lleva a muchos países del entorno a reclamarles para ir a trabajar en sus centros. Les pagan mejor y les involucran más en la toma de decisiones.
- Mala gestión
Muchas comunidades autónomas evitan convocar oposiciones para la plantilla de médicos y enfermeras de la Sanidad pública. Eso genera la proliferación de contratos temporales que contribuye a que el profesional esté descontento, aunque las sociedades médicas insisten en que su vocación les lleva a ejercer con calidad su profesión.
- Demasiada burocracia
Los médicos y enfermeras quedan exentos de la toma de decisiones. El sistema es monopolístico, no tiene herramientas para que el personal se sienta valorado.
- Falta de personal
A falta de un estudio de la necesidad de enfermeras y pese a que el Consejo general de Enfermería reclama más efectivos, Sanidad reconoció en marzo un déficit de 3.200 médicos, sobre todo de familia, pediatras y anestesiólogos, por este orden.
- Difícil cohesión
El hecho de que cada comunidad gestione su sanidad dificulta la cohesión del sistema. El Ministerio se escuda en la falta de personal.
111 Comentarios
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Sus salarios serán dos o tres veces inferiores a la media europea... como la de cualquier profesional de este país. El problema está en que se les ha concedido cuantas prerrogativas han solicitado, alimentando su ego hasta límites imposibles y dejándoles siempre insaciados de dinero. Y siempre amparados para no ser responsables de sus errores. Niégenles una subida salarial y tendrán montada una huelga "en beneficio de los usuarios". Serán médicos, pero el cinismo no tiene cura.
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Tenemos un país de pandereta que menosprecia a todos aquellos profesionales que tengan algo que ver con la ciencia: ingenieros, matemáticos, físicos, químicos, médicos son profesionales extremadamente cualificados a los que no se les dan las condiciones laborales suficientes para desarrollar su potencial. Es por ello por lo que tienen que emigrar y por lo que este país tiene un déficit de caballo de estos profesionales. No me extraña que se vayan, en el resto de países de europa cobrar un 40% más que aqui.
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¿En cuanto es inferior el salario medio de otras profesiones? Al final vamos a crear dos tipos de trabajadores, los que tienen sueldos europeos (politicos, medicos, pilotos, controladores aereos...) y una masa de trabajadores semiesclavos con sueldos chino-africanos.
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Si son pocos los medicos,encimas muchos sin o con poca,las enfermeras se van y el dinero en sanidad va construir hospitales sin personal como en la C de Madrid pues ya se sabe el final,la sanidad dejará de ser gratuita y universal.
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La información aqui siempre orientada a agredir a Esperanza Aguirre. Seguid así, seguid... que al final conseguirá el 100% de los votos.
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Mientras que haya un partido que defienda descaradamente la sanidad privada en comunidades como la de Madrid o la Valenciana, lo que a medio plazo revierte, como se está viendo, negativamente en la sanidad pública, y este cambio de modelo sanitario no se convierta en un debate público permanente, cuando reaccionemos será demasiado tarde, y estaremos como en EEUU con gente muriendo en las puertas de los hopitales por no tener dinero para pagar la atención médica.
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Estar en contra de una política no es agredir,agredir es ir a un hospital de Urgencias con 39,5 de fiebre y te tengan 2 horas para luego mandarte para casa,que vuelvas con espasmos,te tengan item y te vuelvan a mandar a casa,para que luego te acepten al borde del coma y te mueras a los dos días.Eso es agresión.
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A muchos,, que ven la realidad sumamente parcializada, cuando ven que un médico puede cobrar unos 3000 euros/mes se les pone los ojos como plato, pero, claro se lesobnubila el intelecto: no tienen ni idea del mínimo de 10 años de formación que si bien si dicen pronto, pregúnteles a los médicos cuantas renuncias han hecho en sus vidas por el sacrificio de realizar una profesión en la que está expuesto física y emcionalmente, con la que tuv que formarse intelectualmente como un científico de primer nivel, como para que los médicos despúes sean equiparados social y económicamente a cualquier profesional no cualificado. Denle un alto sueldo como compensación: salvan más vidas que las pocas que se pierden y aparecen en la prensa amarilla
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Sin duda hay un déficit de profesionales sanitarios, sin duda, pero más déficit tenemos en nuevas medicinas, nuevas técnicas de aplicación y material cuyos profesionales de la sanidad no están cualificados, considero muy pobre la cualificación del profesional medico español. Por otra parte no está bien exponer la información a medias, no; el profesional médico español gana hasta tres veces el salario medio en España, y la enfermería en la sanidad pública española está mucho mejor pagada que en el mercado general, y más que profesionales de su nivel de cualificación. Por lo tanto, digámoslo todo, en España el salario en general es menor y más precario que en los países de nuestro entorno, pero ese es otro tema.
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Yo debo haber sacrificado menos mi vida, porque soy médico, trabajo de 9.00 a 18.00 y gano 1.500 netos.
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AMIG@S SE NOS LLENA LA BOCA AL HABLAR DE SERVICIOS PÚBLICOS!!!...MEJOR LLAMARLOS FINANCIADOS CON DINERO PÚBLICO...SERÁ XQ YA EMPEZÓ LA CUENTA ATRÁS PARA LA PRIVATIZACIÓN DE LOS POCOS SERVICIOS SEMIPÚBLICOS Q QUEDAN??.. LOS BENEFICIOS SE PRIVATIZAN, LAS DEUDAS SE SOCIALIZAN... ¿Q PASARA CUANDO EL CODEX ALIMENTARIUS SE IMPLANTE A FINALES DE AÑO? ¿Q SERÁ DE NOSOTR@S CUANDO NO TENGAMOS DERECHO A SANIDAD??... TODO ESTA EN LA MISMA ESPIRAL...
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El objetivo es claro: destruir la sanidad pública. En los EEUU, Obama está intentando cambiar el modelo (no con pocas trabas, por supuesto) demostrando que la sanidad privada es más cara que un sistema público gratuito y universal. Tal y como él contaba: es lamentable que tras pagar 700$ al mes de prima de seguro, a un ciudadano le nieguen el tratamiento contra el cáncer, por ser caro. Ése es el modelo que nuestros politichifles quieren implantar aquí: el que está tratando de quitarse de encima Obama. Una vía para lograr esto consiste en mantener a los profesionales sanitarios descontentos, lo cuál me resulta una de las tácticas más ruines: atacar directamente al trabajador. Pero otro mecanismo ha sido, sin duda, la descentralización completa del sistema sanitario. Si el sistema sanitario estuviera centralizado, no de una forma totalitaria, donde el centro neurálgico imponga su criterio, pero sí de una forma coordinada entre estado y autonomías (respetando la autonomía de éstas), se optimizaría el funcionamiento del conjunto del sistema. En efecto, hay enfermos con enfermedades raras y, por ende, caras de tratar, ante lo cual, las CCAA se niegan a asumir dicho gasto apelando a la lógica económica: es muy caro para tan pocos enfermos. Un sistema coordinado podría establecer medios y protocolos para concentrar a estos enfermos en centros especializados de ámbito nacional (gasto sí asumible por el estado). Pero claro, arreglar la sanidad pública significaría mermar las ganancias de las empresas y, por supuesto, para ciertos políticos lo único que hay tan sagrado como dios son los beneficios de los empresarios. Ésto me lleva a pensar, a la vista de lo denunciado por Obama, si muchas veces no se plantean las actuaciones sanitarias al más puro estilo homo aeconomicus por parte de los gestores politichifles (que no del personal sanitario, por supuesto): ¿qué sale más barato, el tratamiento o la indemnización?
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Si no hubieramos abierto las puertas a la inmigracion, ahora habría menos paro y menos población con riesgo de ser atendida en hospitales, por lo tanto no habría tanta precariedad en el sistema sanitario
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En España ocurre que hemos optado por trabajar para el patrono "Banco" a quien pagamos el 60% del salario vía hipoteca. Ya no podemos, como decíais, pagar el 16% para Sanidad de los alemanes y otro porcentaje adecuado para ahorro familiar, planes de jubilación, seguros adecuados, vacaciones, etc. HAY QUE COMER. Y todo ello partiendo de salarios de explotación, pues tenemos el nivel salarial de hace 20 años o menos. País de banqueros y empresarios (estos no todos) gordos, contentos e insaciables, slurps!... :-))
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Hartito estoy de tanta milonga. Mi hermano es enfermero y tiene un buen sueldo. Claro, no cobra igual que un enfermero, por ejemplo, en Irlanda, pero tampoco gana un guardia de seguridad español lo que uno irlandés. Es demagogia pura este artículo. ¿Que los médicos están mal pagados? jajajjaja yo la verdad alucino. Mal pagado está un teleoperador. ¿Que se requiere mucho esfuerzo para ser médico? Bueno, y qué, también tienen su puesto de trabajo asegurado. Lo de las privaciones debe de ser una broma, porque al menos los estudiantes que conozco se agarran sus buenos pedales, sabiendo, eso sí, que su puesto de trabajo está asegurado, y eso reconforta un poco. En fin, creo que los jueces también están mal pagados, y los profesores también se quejan. Vamos, por quejarse que no sea: aproximadamente un 50% de los españalitos cobra 1000 euros o menos. A ver cuando escuchamos sus quejas en portada, aunque sea una vez.
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Expropiación de hospitales y clíncas privadas, encarcelamiento de especuladores con cadena perpetua, proceso a los líderes del PP y del PSOE por corrupción cohecho y desfalco de recursos públicos. CUando un capital privado "quiera" competir con la sanidad pública que PRIMERO INVIERTA en recursos profesionales y equipos LO MISMO que lleva invertida la sanidad pública, y no que los SUSTRAIGA para trabajar al servicio de sus beneficios. Ni un duro para los pijos, ni una pijería para el pueblo. Que se metan sus plantitas decorativas y sus cuadritos de diseño de sus consultas donde les quepa.QUeremos médicos y enfermeros y auxiliares bien pagados y reconocidos.
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La pregunta del millón no es cuanto gana un sanitario español y cuanto un europeo, sino cuanto gana, por ejemplo, un sanitario andaluz (y en general, cualquier trabajador) con respecto a un colega vasco, catalán o murciano... las diferencias son escandalosas. Otra prueba más de que el nacionalismo español está destinado al fracaso, no es ni capaz de imponer una unidad salarial.
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¿CUANTO COBRA UN MEDICO ESPECIALISTA QUE TRABAJE EN LA SEGURIDAD SOCIAL, PARA LO QUE HA TENIDO QUE HACER 6 AÑOS DE CARRERA A LA QUE, POR LO QUE SE VE AÑO TRAS AÑO EN LAS NOTAS DE INGRESO EN LAS UNIVERSIDADES, VAN LOS PRIMEROS DE LAS PROMOCIONES + EXAMEN DE INGRESO AL MIR + 4 Ó 5 AÑOS DE ESPECIALIDAD SEGUN LA QUE SEA SIN QUE PUEDA SUSPENDER PORQUE SI NO SE VA FUERA + DESPUES DE TODO ESO (10, 11, 12 AÑOS SACANDOLO TODO A LA PRIMERA Y CONTANDO CON 1 AÑO PARA LA PREPARACION DEL EXAMEN DEL MIR) PASAR UNAS OPOSICIONES DEL NIVEL MAS ALTO PARA SER FUNCIONARIO? ¿Y CUANTO COBRA ALGUN PRESIDENTE DE COMUNIDAD AUTONOMA QUE NO TIENE NI EL BACHILLER AUNQUE LO DIGAN, O EL VICEPRESIDENTE DE LA CAMARA DE DIPUTADOS REGIONAL DE ESA MISMA COMUNIDAD, QUE ERA JARDINERO ANTES DE ESO, O CUANTO COBRA CUALQUIER DIPUTADO SIN ESTUDIOS, QUE ESTARIA DE JUERGA, BORRACHERAS, ETC, EN LOS MISMOS AÑOS QUE EL MEDICO HINCABA LOS CODOS ESTUDIANDO?
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¡Qué verguenza!. ¿Pero qué hace el Zapatero que no arregla este desaguisado?. Todo se lo gasta en sus vacaciones y chanchullos.
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3200 médicos y 150000 enfermeras, ¿Qué pasa que no hay médicas ni enfermeros? ¡Cuidado con ese lenguaje no sexista compañeros!
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No me extraña esta situación en un país donde haber estudiado para cualquier profesión está muy mal visto. Por eso un albañil cobra más que un enfermero.
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Como ya dije otra vez: en Cuba sobran médicos mientras que en España faltan. Una vez más queda patente el abismo moral que hay entre el socialismo y el capitalismo.
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6 años para ser licencenciado en medicina otro año mas prparando el M.I.R 4 o 5 años mas para hacer la especialidad , todo esto siendo infalible año a año.¿De verdad creemos los españoles que tenemos bien pagados a nuestros medicos con 3000 euros al mes , cuando cualquier empleado de cajas de ahorros llega a eso sin despeinarse?
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También los currantes de otras profesiones u oficios, en la empresa publica y sobre todo en la privada, ganan menos que en la mayoría de los países ricos europeos. Con todas las deficiencias que se quieran, en la mayoría de los casos, el currante está más valorado en lo Público que en la empresa privada. Hay excepciones que deben resolver He sido 35 años funcionario público y sé lo que me digo.
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Hablar por hablar, tirando por lo bajo un coste de 24 mil euros año para la enfermera y uno de 36 mil euros año para los médicos. Nos dá que habría que acoquinar 3.765 millones de euros más al año en impuestos para cubrir ese "presunto" deficit. ¿quién lo paga?. Hablar por hablar.
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Gente que tiene que tomar cientos de decisiones criticas cada día cobran una mierda, jugadores de fitbol muchos altos cargos cobran 100 veces más que los medicos. Aquí hay algo que no funciona y mala cosa tiene para arreglarlo. Chaves da dinero publico a su hija, Camps se compra la ostia en trajes a cambio de concesiones publicas. habra que replantearse como estamos y que hace falta para arreglarlo. Aunque sea haciendo limpieza a fonde
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Hay que decirlo todo: es evidente que un médico inglés cobra el doble en media que uno español, porque vivir en el Reino Unido es bien caro (sobre todo en Londres, que todo cuesta más del doble que en España). Es normal que un médico extremeño gane menos que uno vasco, porque el coste de vida en esas dos regiones españolas es muy diferente. Seguramente en término de poder adquisitivo gane más el extremeño. Para espartkko: en Cuba un médico gana $80 al mes y en España 2.500. Tú lo dices, hay un gran abismo entre capitalismo y socialismo.
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SI YO FUERA MEDICO O TUVIERA LA DIPLOMATURA EN ENFERMERIA, TAMBIEN ME IRIA DE AQUI CON VIENTO FRESCO A OTRO SITIO DONDE SE RECONOCIERA MI TITULACION ACORDE AL ESFUERZO HECHO PARA OBTENERLA Y PARA LO QUE SIRVE. ¿PARA QUE SIRVE ALGUIEN QUE DA PATADAS A UN BALON Y PRACTICAMENTE NO SABE LEER NI ESCRIBIR, SI ES QUE LLEGA A SABER, PERO COBRA MILLONES DE AL AÑO?
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Todo esto terminara como en el Reino Unido, se empieza destruyendo la sanidad publica para beneficiar la sanidad privada, y al final, al paciente le tratan de la misma manera. Por lo tanto, ni se te ocurra ponerte enfermo porque se te quitaran las ganas.
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PARA Demaogia. PUES SALE MAS BARATO COMPRAR LAS MISMAS COSAS EN INGLATERRA QUE EN ESPAÑA, APARTE SI LAS ENCUENTRAS EN ESPAÑA PORQUE A VECES NI ESO, PARA MAS CACHONDEO SON IMPORTADAS DE TERCEROS PAISES EXTRACOMUNITARIOS, Y LO DIGO POR PROPIA EXPERIENCIA. O VETE A VER LO QUE CUESTAN EN INGLATERRA (O FRANCIA, O ALEMANIA, O SUECIA, ETC) PRODUCTOS ESPAÑOLES, DE ALIMENTACION CLARO, PORQUE NO EXPORTAMOS NADA MAS: MAS BARATOS QUE EN ESPAÑA, Y MEJORES PORQUE LOS MEJORES SE VAN PARA LA EXPORTACION Y LOS PEORES SE QUEDAN PARA EL MERCADO NACIONAL, QUE ENCIMA PAGAMOS MAS CAROS Y NADIE SE QUEJA. ADEMAS AUNQUE ESTUVIERAN AL MISMO PRECIO QUE AQUI (QUE NO LO ESTAN SINO QUE CUESTAN MENOS) YA SERIAN MAS BARATOS PORQUE ALLI SE COBRA AL MENOS EL DOBLE QUE AQUI DE SALARIO MINIMO.
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Por cierto, se me olvidaba, para otro día que nos cuenten los trapicheos que se traen con las farmacéuticas y con las funerarias. De ahí sacan otra parte. Incluso los hay a los que le pagan en especies, con viajes y demás. La diferencia es que un médico cubano hace su trabajo sin tanta milonga. La mayoría de los médicos cubanos que trabajan fuera de Cuba lo hacen para el gobierno, y en contra de lo que se dice, tan sólo una ridícula minoría se fuga. Pero claro, la educación que reciben allí es superior. Quien mejorar la vida de los ciudadanos y no ser los reyes del mambo. Esa será la diferencia. Y tienen un gran prestigio dentro y fuera de Cuba: el que se merecen por sus actos. Ellos sí se merecerían más, sobre todo más respeto y admiración por su gran labor.
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Ante la situacion actual, no seria del todo malo, si para ciertas pruebas rutinarias como radiografias..etc, se pagara una minima cantidad de dinero, por ejemplo, 15 euros y el resto lo paga el estado..con este poco dinero que pagamos, se podrian aumentar los sueldos de los sanitarios, mejorar las estructuras sanitarias, mejorar la organizacion de la sanidad publica..y asi el extranjero tambien aportaria en el gasto publico espanol.Las listas de espera disminuirian, porque la radiografia te la puedes hacer en clinicas privadas, pagando estos 15 euros, y sin esperar tantos meses a que te la hagan en un hospital publico. Aquellos que estan en desocupacion, claro, son exentos de este pago.
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Como siempre,en la sanidad solo exinten médicos y enfermeras,los demás aux.de clinica,celadores,administrativos,mantenimiento,y demás personal,o no existen ,o no pintan nada.
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Tanto USA,tanto UE,tanto dinero y la sanidad es una mier...y en Cuba si no fuese por el boicot aparte de estar garantizada con mejores medicos(si,mejores medicos)solo le falta los aparatos que aquí se mal utilizan.El capitalismo y el yo quiero ganar más.
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que las enfermeras estan bien pagadas es una especie de leyenda urbana , la realidad es que son un colectivo mayoritariamente de mujeres por lo que se supone que es un 2º sueldo que entra en casa, no el principal .Por eso es de menor cuantia con respecto al grupo universitario al que pertenecen y ademas que dificil compaginar vida familiar y trabajo, debido a sus horarios (noches ,festivos etc ) . Que pena que la sociedad no sepa valorar el buen trabajo que realizan.
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Si muchos médicos entrasen a la hora debida y saldrían a la hora debida,y las horas que están trabajasen debidamente,otro gallo cantaría
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No sé qué experiencia tendrás (creo que ninguna), pero te puedo contar muchas que tengo yo. Creo que en España no pagamos los "cherry tomatoes" de Almería a una libra (1,2 euros) la unidad. El coche que yo tenia, por el que había pagado 32.000 euros, costaba más de 55.000 allí. Por no hablarte de los alquileres en Londres, que en la zona 1 alquilar un apartamento de una habitación rebasa tranquilamente los 3.000 euros mensuales. Dices que sólo exportamos agricultura allí (está claro que no tienes ni puñetera idea de lo que hablas, y dudo bastante de que hayas vivido allí): intenta comprarte un SEAT Ibiza hecho en Martorell allí o un Opel (Vauxhall que lo llaman ellos) hecho en Zaragoza o un Ford hecho en Almusafes (Valencia), a ver si vale más barato que aquí. Porque te aseguro que muchos de los modelos que se venden en Inglaterra están hechos en España. O métete en el Zara de Oxford Street, porque creo que la ropa vale casi el doble que en España. Deja de contradecirte: si todo cuesta más barato, vete a vivir allí, porque todo el mundo gana más. Pero también dices que si estuvieras formado te irías a vivir allí. Bueno, pues yo te digo que aunque no estés formado, te puedes marchar al Reino Unido, porque ganarás más y, según tú, todo vale más barato. Qué fácil es opinar sin tener ni idea. Go ahead.
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2.100 euros??? donde se cobra eso, yo llevo 13 años en la publica y nunca he pasado de 1.800.
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Amigo clestux: que has tenido tiempo para invertir en una preciosa profesión? Cuantos; 6, 8, 9, 10 años? Qué suerte amigo! Yo trabaje toda la vida para la empresa privada y no pare de estudiar jamás; que tuviste la oportunidad de las clases medias altas y altas para invertir tu tiempo, que ese esfuerzo dices debe ser considerado económicamente por ese solo hecho, de verdad me estás diciendo semejante falta de respeto? De verdad te consideras superior en justicia social a otros, que seguramente dan un rendimiento económico y por lo tanto social al tuyo ganando muchísimo menos y jugándose la vida sin medallas, y lo que es más importante; pagarte a ti, a los como tú, con más de 4 millones de una extensa e improductiva burocracia? Venga! Que nos conocemos valiente!
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El SABOTAJE de la SS... LA DESAMORTIZACION DE LA SS... es solo un episodio más de la NUEVA VERSION DE LA INFAME DESAMORTIZACION DECIMONONICA... UNA VEZ MAS DIRIGIDA CONTRA LOS BIENES PUBLICOS Y LA PROPIEDAD COMUN... LA SEGUNDA DESAMORTIZACION DE CORTIJO-ESPAÑA... UN NUEVO DESASTRE CORTESIA DE LAS ELITES Y SUS LACAYOS... Y es que, el capitalismo, que no es más que el robo, hurto, estafa, fraude, ratería, desfalco, saqueo, malversación, pillaje, timo, atraco... del trabajo, de la riqueza pública y de la hacienda común... tiene una de sus expresiones más virulentas, repugnantes y rapaces en Cortijo-España... donde la destrucción de la clase obrera como clase se ha llevado casi a sus últimas, Y FUNESTAS, consecuencias...
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En Andalucia se esta implantando una sanidad publica gestionada por hospitales privados. La sanidad es publica, pero la gestion hospitalaria es por empresas privadas, y se esta mejorando la atención y la calidad a menor coste. Una cosa es el derecho a una sanidad universal y gratuita (Publica), y otra cosa es su gestión, que queda demostrada que la gestion privada es mas eficiente.
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Y mientras se permita la sanidad privada, que se lleva innumerables médicos y enferneras para el que pague. Esto es lo que ofrece el capitalismo.
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PARA Para Clestux Y Vacceo. NO HE PUESTO QUE NO ESTÉ FORMADO, SINO QUE SI FUERA MEDICO O TUVIERA LA DIPLOMATURA DE ENFERMERIA, QUE NO ES LO MISMO, COSA QUE POR OTRA PARTE NO PODRIA HACER POR MIS CIRCUNSTANCIAS PERSONALES YA QUE HAY MEDICOS EN LA FAMILIA Y CONOZCO LA PROFESION. ESTOY CURSANDO 2 LICENCIATURAS, LO CUAL VA COSTANDOME MAS TIEMPO DE LO NORMAL PORQUE TRABAJO Y NO PUEDO PERMTIRME EL MATRICULARME DE LAS ASIGNATURAS DE CURSO ENTERO, YA QUE LO QUE HAGO NO SE PUEDE HACER POR LA UNED, APARTE DE QUE EL SISTEMA ESPAÑOL ES IR POR LA MAÑANA O TARDE A CLASE DE TEORIA, Y POR LA TARDE O MAÑANA A LABORATORIOS O CLASES PRACTICAS, ASI QUE UN AÑO TENGO QUE COGER UNAS ASIGNATURAS, OTRO AÑO OTRAS, PARA COMBINAR CON MI HORARIO DE TRABAJO. EL SISTEMA UNIVERSITARIO ESPAÑOL (MENOS LA UNED) ESTA PENSADO PARA GENTE QUE NO TIENE QUE TRABAJAR, O QUE SI TRABAJA ES POCO Y EN FINES DE SEMANA, FESTIVOS, VERANO, COMO TAMBIEN HAGO, ASI COMO EL RESTO DEL AÑO, PERO ES QUE EN LA UNED NO SE PUEDE HACER LO QUE SE PUEDE HACER EN LA UNIVERSIDAD CONVENCIONAL. TAMPOCO EN LA UNIVERSIDAD CONVENCIONAL HAY CLASES EN NOCTURNO, COMO LAS HAY EN OTROS PAISES PRECISAMENTE PARA LA GENTE QUE TRABAJA PORQUE, IGUALMENTE, EL SISTEMA DE TRABAJO QUE HAY EN ESPAÑA DE HORARIO PARTIDO EN CASI TODO, ES DEMENCIAL, ESO DE TENER QUE IR POR LA MAÑANA Y POR LA TARDE A TRABAJAR, CUANDO SE SABE QUE A DETERMINADAS HORAS, EN DETERMINADOS TRABAJOS O TIENDAS CARA AL PUBLICO, NO SE HACE ABSOLUTAMENTE NADA, QUE PODRIAS DEDICAR ESE TIEMPO A LO QUE FUERA. AQUI HARIA FALTA REPLANTEARSE MUCHAS COSAS, EMPEZANDO POR LOS HORARIOS DE TRABAJO QUE TENDRIAN QUE SER SEGUIDOS, ASI COMO LOS HORARIOS EN LAS UNIVERSIDADES QUE TENDRIAN QUE SER MAS AMPLIOS (EN UNA DE LAS LICENCIATURAS QUE HAGO SOLO SE DA CLASE E DIAS POR SEMANA A 4 HORAS POR DIA: PODRIAN DAR CLASE LOS DIAS RESTANTES TAMBIEN, 2 HORAS POR DIA, POR EJEMPLO, O ESOS 2 DIAS PARA GENTE QUE TRABAJASE) MUCHOS FUNCIONARIOS QUE TRABAJAN DE 8 A 2 O DE 8 A 3 DE LA TARDE, O QUE TRABAJAN EN HORARIO DE TARDE QUE LOS HAY, APROVECHAN LA MITAD DEL DIA PARA IR A LA UNIVERSIDAD, COMO EL CASO DE UN FUNCIONARIO QUE TRABAJA POR LAS TARDES COMO PROGRAMADOR Y POR LAS MAÑANAS HACE UNA INGENIERIA TECNICA. ASI ES COMO TENDRIAN QUE HACERSE LAS COSAS. POR CIERTO, LO QUE HAGO LO HAGO PORQUE ME GUSTA, Y TIENE MUCHA MAS COMPETENCIA QUE LA MEDICINA PERO NO UN NIVEL DE FORMACION INFERIOR, TAMPOCO NADIE ME HA OBLIGADO A ELLO, ASI QUE NO ME QUEJO COMO VEO QUEJARSE A MUCHOS POR AQUI DE COSAS A LAS QUE NADIE LES HA OBLIGADO A HACER O METERSE EN ELLAS.
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¿La gestión privada es má barata? ¿para quién trabajas? ¿para Ferroser -de Ferrovial-? Hay que tener el rostro de piedra o no tener ni puta idea de lo que se está diciendo. A la cabeza de los hospitales, y con la aquiescencia de los sres. "batas blancas", ya no están los facultativos, sino los administradores. El sistema público de salud NO ES UN NEGOCIO, no puede ganarse dinero con la salud del ciudadano. En Andalucía, el primer hospital con gestión privada es el de Valme, curiosamente el que más hojas de reclamación registra. Y si hablamos de corrupción: ¿qué hacen los amos de Ferroser, se Márquez o de Eulen departiendo en privado con la consejera? Sólo os pongo un ejemplo: servicios que antes se llevaban a cabo desde cada centro, ahora se han externalizado... que cobra por horas. Resultado: lo que antes entraba en el sueldo (1100 euros) de un operario de servicios generales, ahora, desempañado por una empresa cuyos trabajadores no están fiscalizados por la administración, cuesta el triple. Aparatos cuyo PVP ronda los 3 euros unidad, se vende a la sanidad pública por 9... y todos tan contentos. Y encima éstos, que maman más que nadie del Estado, lloran a moco tendido de anarquista para que el Estado desparezca.
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QUE LOS QUITEN DE RAYOS Y LABORATORIOS, QUE NO PINTAN NADA Y NO ESTÁN PREPARADOS Y VERAS CUANTOS ATS SALEN ... QUE CARA.
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No trate de confundir a los lectores suplantando el nombre del, hasta ahora, comentario más votado. Desgraciadamente para el usurpador del nombre los lectores son inteligentes y se dan cuenta del infantil engaño que usted pretende realizar.
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Vaya con el "sanitario", ya ha salido algún enfermero rabioso, eh? Mientras no os quiteis el chip de funcionarios no evolucionareis. Soy médico, y me parece lamentable que el gremio de infermería tenga como principal preocupación de su vida laboral el tema de cumplir horarios, como los funcionarios. Los médicos quizás cumplimos peor el horario que vosotros, pero es impensable que yo me largue de un quirófano a media intervención porque se acaba mi turno, es impensable que no estudie en casa nueva información sobre avances médicos, es impensable que no pase muchas horas en casa preparando cursos y sesiones para mis compañeros, etc, etc. Basta ya de tonterías, la buena atención no es solo cantidad, sino también calidad y la calidad de la enfermería cada ez es peor en España. Motivos hay muchos, empezando por el Misiterio, sindicatos, etc, pero cada persona individualmente también debe ser responsable de lo que hace, de lo que sabe hacer, de mejorar y no sólo vigilar la hora de pasar el turno.
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La privatización se produce por la ley que presento el PP y el PSOE apoyo, se aprobo en 1997, en el congreso de los diputados por todos los partidos, PP, PSOE, PNV, CIU,... menos por IU y BNG que votaron en contra. IU en ese momento, ya dijo lo que pasaria con la sanidad si salia esa ley adelante. Pues aqui lo tenemos, y PP/PSOE siguen siendo los partidos mas votados, a llorar al muro de las lamentaciones.
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la gente que vive en CCAA del PP lo tienen mejor, en Andalucía pasan constantemente, cosas para echarse las manos a la cabeza, pero como no gobierna el PP no se denuncian, y el ciudadano ajo y agua.
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¿Porque medicos en masculino y enfermeras en femenino en el titular?
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Ese que comentas es uno de los principales problemas del gremio al que perteneces. Apesta. Debe ser que todos los mèdicos de estepaís son cirujanos (mira por donde sale el corporativismo entendido sui generis, como casi todo). Porque todo el que entra a hacer medicina es un "ser uncido", mejor dotado, más capaz, más honrado y desinteresado que la norma. Quizás si estuvieras de 8 a 22 lavando culos se te pasaran las ganas de decir bobadas. Ya ves que tanta formación no sirve para cultivar el sentido común, y mucho menos el altruismo (haberte hecho fontanero para ganar pasta, y ser tu propio jefe). Por otra parte, no habrá muchos (seguro que ninguno) que deje al paciente en la mesa con las tripas al aire, pero sí hay cientos que simplemente no las programan porque van a operar a "otros centros", donde cumplen ciertos horarios, cobran ciertos (y grandes) segundos sueldos, e incluso generosos pluses por "obra" realizada, como si de un contrato mercantil se tratara. ¿Y quieres dar lecciones de humildad? Anda ya...
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Titular sexista.
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no me toqueis las CCAA , cada una tiene su sanidad y cada una hace con ella lo que cree conveniente....menos Madrid y Valencia como no..y ahora se apunta Galicia...
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El PP es firme patidario de la sanidad privada y con sus 10 millones de votos, ya no le da verguenza llevarlo a la practica. El PSOE esta haciendo lo mismo en las comunidades que gobierna, sobre todo en Andalucia, y de cara a la galeria se queja con la boca pequeña y mirando para otro lado, en las comunidades que gobierna el PP sobre todo en Madrid y Valencia. Pero en el fondo, la filosofia con la sanidad publica es la misma en los dos partidos.
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Falta personal, y sobre todo vocación!, no puede ser que se le programe a una embarazada la cesárea para hoy lunes día 27, porque pasado mañana, la ginecólogo se marcha de vacaciones. Pero claro está, no solo la profesional de la salud tiene la culpa, tambien la tenemos los pacientes, que pacientemente y sin sobresaltos, nos dejamos manejar como corderitos. A ver si espabilamos de una vez, que los poderes públicos inviertan, y el resto hagamos la profesional más decente y sobre todo HUMANA!
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Esto es para que nos vayamos preparando para el desembarco masivo de "medicos latinos" de los proximos años con el titulo sellado en una servilleta. ??Primero, cortamos bajo el bloqueo... luego.... cortamos por acá... ??... Luego, cortamos esta cosa...?? La cosa se atoró en mi reloj... Este hueso de la rodilla se conecta con.... esta cosaa, y esto rojo se conecta con esta otra cosa roja.
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siempre lo mismo: la eterna pelea entre medicos y enfermeros. y ahora, agudizada por los politicos, que quieren que los enfermeros hagan todo lo que hacen los medicos (hasta prescribir farmacos) por la mitad de sueldo. supongo que esto terminara con lo del plan bolonia, pues medicos y enfermeros tendran la misma cualificacion, graduados universitarios, y por tanto sus sueldos seran similares. respecto al deficit de medicos, es creado premeditadamente por los politicos: se impide el acceso (numerus clausus para matricularse en la facultad) y se impide el ejercicio (numerus clausus para acceder al mir). tengamos en cuenta ademas que cada año terminar el mir 6000 especialistas, que van directamente al paro y no son contratados por los servicios autonomicos de salud para ampliar las plantillas de los hospitales y atender asi mejor a toda la poblacion. los medicos extranjeros salen mas baratos y no se quejan. y esto lo hacen tanto politicos de derechas como de izquierdas.
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No faltan médicos, lo que falta es organización de los recursos. Cualquiera se puede acercar esta mañana a los grandes hospitales de Madrid y comprobar que muchos de los médicos que tendrían que estar trabajando hoy no han ido porque la consulta/hospital privado les reclama (eso si al final de mes cobran el sueldo entero). Otro tema tabú es el de las incompatibilidades pública-privada.
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Respondo al comentario que hace a las 10:05, cuyo nombre aparece como "médico". Te tengo que dar la razón, en lo que respecta a la calidad de la enfermería, que cada vez es peor. Empezando con el Plan de Estudios de la carrera, y la mala formación que reciben los estudiantes en los tres años. Malas prácticas, casi siempre no supervisadas, y dejadas de la mano de Dios. Pero tambien debo de criticarte, lo del cumplimiento de horarios. Porque mientras los enfermeros/as de turno, se preocupan de salir a su hora, a ciertos médicos, les preoucpa hacer doblete cuando menos triplete, para irse de vacaciones tres días, con la mujer, la novia, o la amiga, y se encuentra, haciendo más horas que la luz del sol, teniendo la capacidad de acción al 25%. Como es natural, no digo que seais todos, pero ésto que hacen médicos, enfermeros/as y auxiliares, debería de terminarse. No me imagino yo, un albañil, trabajado de 8 a 15 horas, de 15 a 22 horas, y de 22 a 8 horas de la mañana siguiente (tres turnos), para cogerse tres días de vacaciones... ¡cómo saldrían los muros de los edificios!, pero a fin de cuentas no dejan de ser muros.... Los fallos en los seres humanos, es otra cosa...
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Como le falló el intento de engañar a los lectores usurpando el nombre del comentario más votado, ahora, siguiendo la táctica de los trileros, tan típica de la gente pepera, trata de confundir con el comentario haciendo creer que "todos son iguales". La UGT Y CCOO si son las mismas en la comunidad de Madrid y en la Andaluza y, sin embargo en la que desgobierna la Espe le llevan haciendo huelgas por el deterioro de la sanidad y la enseñanza pública varios años, mientras que en la comunidad Andaluza, no las hacen, por algo será. No traten de confundir como es habitual en la derechona española reina de la poltrona a la gente de buena fe.
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La sanidad de Castilla-La Mancha en un estudio reciente esta considerada como de las mejores de Europa, habra cosas que mejorar porsupuesto, pero no es igual en todas las comunidades. No metamos a todas en el mismo saco porque no es asi
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LA SANIDAD ES ALGO QUE NUNCA SE TENDRIA QUE HABER TRANSFERIDO A LAS AUTONOMIAS. ¿QUE ES ESO DE QUE TRASLADAN UN ENFERMO DE UNA COMUNIDAD A OTRA, Y CUANDO LLEGA AL LIMITE LO HAN DE CAMBIAR DE AMBULANCIA, COMO SI ESTUVIERA ENTRANDO EN OTRO PAIS? ¿O QUE SI ALGUIEN VA DE VACACIONES A OTRA COMUNIDAD DIFERENTE A LA SUYA Y SE PONE ENFERMO, TIENE QUE HACER LOS TRAMITES COMO SI FUERA IGUALMENTE DE OTRO PAIS? ¿PERO QUE CACHONDEO ES ESTE? NI LA SANIDAD, NI LA EDUCACION, NI LA SEGURIDAD, NI LO REFERENTE A PREVENCION Y LUCHA CONTRA INCENDIOS Y UNAS CUANTAS COSAS MAS SE DEBERIAN HABER TRANSFERIDO NUNCA A LAS AUTONOMIAS. Y SI SE ME APURA, LO QUE SE TENDRIA QUE HACER ES QUITAR LAS AUTONOMIAS, QUE EL GASTO QUE OCASIONAN 17 MINIGOBIERNOS, 17 PRESIDENTES, 17 CUERPOS DE DIPUTADOS, 17 CUERPOS DE FUNCIONARIOS CON CARGOS DUPLICADOS E INCLUSO TRIPLICADOS, 17 FLOTAS DE COCHES OFICIALES, 17 SISTEMAS DE CORRUPTELAS VARIAS, 17 TELEVISIONES AUTONOMICAS (COMO MINIMO), DARIAN PARA MUCHO. QUITAR LAS AUTONOMIAS PERO MANTENIENDO LA DESCENTRALIZACION, REDUCIENDO AL MENOS 1.5 MILLONES DE FUNCIONARIOS TENIENDO CARACTER DE FUNCIONARIO NACIONAL LOS QUE QUEDASEN, PERO SIENDO DEL LUGAR DONDE PRESTEN SERVICIO. ESO ES LO QUE TENDRIA QUE HACERSE, A ESO ESTAN VOLVIENDO EN ALEMANIA QUE, NO LO OLVIDEMOS ES UNA "REPUBLICA FEDERAL", VISTO EL DESASTRE ECONOMICO, SOCIAL Y DE GESTION QUE ES TENER TANTAS COMPETENCIAS TRANSFERIDAS.
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Bueno lo que me sorprende es que se destaque que cobran 2/3 de lo que se cobra en europa. Eso ya es mucho más de lo que se cobra en la moyoría de trabajos, ya quisieramos cobrar 2/3 de lo qu ecobra un ingeniero europeo. O incluso de programador junior informático.
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del titular saco la conclusion que el sistema sanitariosindical no da mas de si. privatizacion, nenes. y a competir.
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PARA LOS DE "TITULAR SEXISTA" Y SIMILARES. DESDE HACE TIEMPO SE APLICA QUE, EN CUALQUIER COLECTIVO, SI MAS DEL 50% ES DE UN GÉNERO, SE LE DENOMINA EN FUNCION DE ESE GÉNERO. ASI, YO ME HE VISTO EN UN LABORATORIO DE UNA ASIGNATURA, DONDE COMO MAS DEL 50% ERAN CHICAS (ERAMOS 9 CHICAS Y 7 CHICOS RESPECTIVAMENTE) EL PROFESOR NOS LLAMABA GENERICAMENTE "ALUMNAS" CUANDO SE DIRIGIA A TODO EL GRUPO. ESO EN EL AMBITO UNIVERSITARIO YA ESTÁ COMPLETAMENTE ACEPTADO. ASI QUE YA OS PODEIS IR HACIENDO A LA IDEA, ES OTRA IDEA DEL PENSAMIENTO PROGRE Y POLITICAMENTE CORRECTO. LO QUE NO ENTIENDO ES QUE SI AL MENOS EL 90% DE QUIEN TRABAJA EN EL TAXI SON HOMBRES, SE LES LLAME "TAXISTAS" EN LUGAR DE TAXISTOS QUE ES LO CORRECTO, O "PERIODISTAS" EN LUGAR DE PERIODISTOS, QUE TAMBIEN ES LO CORRECTO PORQUE A DIA DE HOY TRABAJAN EN ESA PROFESION MAS HOMBRES QUE MUJERES.
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Si, es un titular sexista.
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Parece que la oposición se ha instalado en "la chulería", parece que dicen"pa chulo yo"continuamente Creo que no están los tiempos "pa" chulos, fanfarrones, ni arrogantes, un poco de seriedad
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La privatización de la Sanidad Pública que se está llevando a cabo principalmente en comunidades gobernadas por el PP, pero en algunas de las que gobierna el PSOE también, está amparada por una ley que aprobaron conjuntamente PP y PSOE ¡Qué nadie se llame a engaño!
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Y si necesitamos tantos médicos, ¿por que se piden notas superiores al 8,5 para el acceso a esa carrera en muchas universidades?. ¿No podrían crearse mas plazas para formar profesionales en carreras con tanta demanda?. Lo digo porque año tras año miles de alumnos se matriculan en una carrera que no les gusta porque su nota no les da para ingresar en medicina. Todo un despropósito.
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Es que este es un debate muy largo,en el que cabe hablar de muchos temas similares.Lo que no se puede es ir de país moderno,y tener los salarios más bajos de Europa,el empleo más precario de Europa,la vivienda de las más caras de Europa,el paro más alto de Europa,y así un largo etcétera.Dinero hay,eso sí,que haya voluntad política para sentarse todos a gestionar mejor los recursos que como lo están haciendo,subier los salarios a nivel europeo y dotar a la sanidad de los recursos que merece,eso es otra cosa.
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La sanidad madrileña es un asco, y la culpa es de la gestión política de sus responsables. Han construído nuevos hospitales que diréctamente han privatizado. Estas empresas buscan los máximos beneficios y por tanto no contratan personal para no perder dinero. Hospitales nuevos tienen plantas vacías y camas sin utilizar porque faltan médicos y enfermereas. Y mientras nuestros jóvenes profesionales se van a trabajar a Irlanda o Reino Unido, dónde sí contratan y se cobra el doble. Esperrancia es una mentirosa populista que vende una nueva sanidad de pago y semivacía como un gran logro. Por eso a Güemes-Fabra le abuechean donde va. Y luego resulta que la culpa es de los sindicatos. Si estáis interesados podéis ver un documental con cámara oculta sobre la sanidad madrileña. Se llama "una sanidad enferma" y es del programa "Diario de" de Mercedes Milá. Da miedo. Pasillos de urgencias abarrotados, listas de espera enormes y falsificadas. Madrid ha sido expulsada del cómputo de listas de espera nacional, por mentir. Así de claro. Esta es la verdad, aunque los borregos que votan al PP en Madrid no les importa. Se creen que son ricos porque llevan al niño a las Clarisas.
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PARA Famélica legión. COMO A PESAR DE HABERLO EXPLICADO OTRAS PERSONAS Y YO INNUMERABLES VECES, PARECE QUE NO TE HAS QUERIDO ENTERAR DE QUE LAS UNIVERSIDADES PUBLICAS NO PONEN NINGUNA NOTA DE ENTRADA A LAS MISMAS. SOLO SE EXIGE POR LEY QUE PARA ACCEDER A LICENCIATURAS, INGENIERIAS SUPERIORES Y ARQUITECTURAS SUPERIORES SE TENGAN LAS PRUEBAS DE ACCESO A LA UNIVERSIDAD (SELECTIVO). PARA DIPLOMATURAS, INGENIERIAS TECNICAS Y ARQUITECTURAS TECNICAS, NI SIQUIERA SE EXIGE LA SELECTIVIDAD. TE VOY A EXPLICAR COMO VA, PORQUE PARECE QUE NO TE HAS QUERIDO ENTERAR. UNA PERSONA SE PRESENTA A LAS PRUEBAS DE SELECTIVO, LAS HACE, Y SACA UNAS PUNTUACIONES EN CADA EXAMEN. SE LE HACE UNA MEDIA DE TODAS LAS PUNTUACIONES Y SI PASA DE 5 ES "APTO". LUEGO, SE LE HACE UNA MEDIA DE LA NOTA FINAL DE TODOS LOS CURSOS DEL BACHILLERATO, Y ESA MEDIA FINAL SE HACE ASIMISMO MEDIA CON LA NOTA MEDIA DEL SELECTIVO ANTES MENCIONADA. ASI, QUIEN HA SACADO BUENAS NOTAS TODOS LOS AÑOS DEL BACHILLERATO, TENDRA UNA NOTA MAS ALTA QUE OTRO QUE NO LAS TENGA. NORMALMENTE QUIEN HA ESTUDIADO TIENE NOTAS MAS ALTAS QUE QUIEN NO. UNA VEZ CON ESTA NOTA FINAL, QUE ES LA OBTENIDA CON LA NOTA DE LA SELECTIVIDAD Y DEL BACHILLERATO, SE HACE LA PREINSCRIPCION UNIVERSITARIA, TENIENDO QUE REFLEJARLO EN EL IMPRESO. PARA MEDICINA, QUE ES UNA LICENCIATURA, SE EXIGE. SUPONGAMOS QUE HAY 100 PLAZAS PARA 1º CURSO, LO QUE SE HACE ES LO SIGUIENTE: SE COGEN TODAS LAS PREINSCRIPCIONES, SE MIRA CUAL ES LA QUE TIENE LA NOTA MAS ALTA, Y LA PERSONA A QUIEN LE CORRESPONDE ENTRA CON EL ORDEN 1º. LUEGO SE MIRA QUIEN TIENE LA NOTA INMEDIATAMENTE INFERIOR, Y ESA PERSONA ES LA QUE ENTRA CON EL 2º PUESTO. LUEGO LA NOTA INMEDIATAMENTE INFERIOR Y ES EL 3º PUESTO, Y ASI SUCESIVAMENTE HASTA COMPLETAR LAS 100 PLAZAS. SI HAY VARIAS PERSONAS CON LA MISMA NOTA, SE USA EL CRITERIO DE ORDEN ALFABETICO, ASI PUEDEN HABER 3 CON LA MISMA NOTA, Y SE ORDENAN ALFABETICAMENTE. CUANDO SE LLEGA A LA PLAZA 100, SE DEJA DE COMPLETAR Y SE ESTABLECE UNA LISTA DE ESPERA. ES DECIR, QUE LA NOTA "LA PONE" LA GENTE QUE SE PRESENTA, Y SI ES UN 8.5 ES QUE TODOS LOS QUE HAN ESTUDIADO MENOS O NO HAN TENIDO SUERTE EN LOS EXAMENES, NO ENTRAN. ESA ES LA MEDIA DE TODO EL BACHILLERATO Y EL SELECTIVO, ES DECIR, DE LOS PRIMEROS DE CADA CLASE. EN LAS UNIVERSIDADES PRIVADAS SI QUE PUEDEN EXIGIR UNA NOTA MINIMA, APARTE DE UNA ENTREVISTA PERSONAL O LO QUE LES PAREZCA OPORTUNO, EN LAS PUBLICAS NUNCA SE EXIGE NOTA MINIMA, SOLO SE EXIGE POR LEY QUE PARA ACCEDER A DETERMINADOS ESTUDIOS SE TENGA EL SELECTIVO APROBADO. A VER SI ASI TE QUEDA CLARO DE UNA VEZ Y NO SACAIS EL MISMO TEMA 400000 VECES SIN QUERER ENTERAROS DE NADA.
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¿quien va a decidir que trabajos deben cobrar igual que los paises ricos de europa y que otros como en la europa del este?¿Vamos hacia un doble mercado laboral el de los privilegiados y el de sus servidores? Supongo que luego a todos nos pondran precios de europeos ricos.
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¡¡¡HUELGA GENERAL YA!!!! ya está bien de ser tontos y encima apaleados. Queremos mejores sueldos y más personal. Por un sistema social PUBLICO y no privado. Porque todo el dinero que no se llevan la sanidad y la educación se lo están llevando los delicuentes corruptos del caso gürtel y de todos los demás casos que no conocemos. Ya está bien de dejarnos robar y engañar por unos que dicen que buscan nuestro interés. A los medicos y las enfermeras, y a todos los demás profesionales afectados por la falta de medios públicos les digo: no deis de más porque la clase dirigente se aprovecha de nuestra vocación. Debeis negaros a hacer lo que está más alla de vuestras responsabilidades. Si hacen falta más medios que lo solucionen quienes lo tienen que solucionar, porque si lo hacemos nosotros, y además gratis, la clase política nunca lo agradecera, e incluso llegará a exigirtelo !!! Este era un buen pais. RECUPEREMOSLO
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Perfecto clestux, te repito parte del comentario porque te has quedado con la anécdota y te has olvidado de lo interesante: ¿No podrían crearse mas plazas para formar profesionales en carreras con tanta demanda?. Lo digo porque año tras año miles de alumnos se matriculan en una carrera que no les gusta porque su nota no les da para ingresar en medicina. Lo importante del comentario es que no hay mas médicos porque las universidades no tienen mas plazas, ¿lo coges?. Así que si faltan en España, 3.200 médicos como dice la noticia, parte de culpa es de la administración educativa, que conociendo la escasez no aumenta la oferta de plazas.
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Espero que falten enfermeros también... (al leer medicos, en neutro, entiendo que hacen falta machos y hembras, pero no sabía de la predilección del sistema sanitario por el sexo femenino a la hora de coger vías, hacer curas y tal...) http://soytremendo.net
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Mayúsculas significa gritar. Entre los griterios y la garrafal exposición de tus ideas, eres realmente insoportable.
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PARA Famélica legión DE NUEVO. NO SE CREAN MAS PLAZAS PORQUE COMO LA EDUCACION ESTÁ TRANSFERIDA A LAS COMUNIDADES, ESTAS HACEN LO QUE LES PARECE, SI QUIEREN CREAR MAS PUESTOS O NO. ES OTRA DE LAS CONSECUENCIAS DE TENER LAS AUTONOMIAS, NO HAY "ADMINISTRACION EDUCATIVA", QUE PARECE QUE TAMPOCO TE QUIERES ENTERAR. A VER SI ASI OS VAIS DANDO CUENTA DE PARA QUÉ SIRVEN REALMENTE LAS AUTONOMIAS: PARA NADA BUENO, PARA LLEVARSE EL DINERO Y HACER LO QUE LES DA LA GANA. ADEMAS NO SE SI SABES QUE LAS INFRAESTRUCTURAS QUE REQUIEREN LOS ESTUDIOS DE MEDICINA ES DE LAS MAS CARAS Y ESPECIALIZADAS QUE EXISTEN, NO PUEDES COMPARAR POR EJEMPLO DERECHO O ECONOMICAS O FILOLOGIA, QUE LO MÁS SOFISTICADO QUE USAN SON SALAS DE ORDENADORES O DE IDIOMAS, CON TENER SALA DE AUTOPSIAS CON LAS CAMARAS FRIGORIFICAS, LABORATORIOS DE BIOQUIMICA, LABORATORIOS DE MICROBIOLOGIA, DE ANATOMOPATOLOGIA, DE MICROSCOPIA ELECTRONICA, DE BIOINFORMATICA, ETC, ETC, ETC, CON TODO EL PERSONAL CUALIFICADO Y MATERIAL QUE SE REQUIERE PARA ELLO, QUE NO ES PRECISAMENTE BARATO Y QUE SE CONSUME AÑO TRAS AÑO, SE DEGRADA, SE ROMPE, HAY QUE REPONERLO, ETC. EL GASTO DE UN ALUMNO POR CURSO EN DERECHO O ECONOMICAS SUELE SER DE 2500 COMO MINIMO, SI EL ALUMNO PAGA 1000 Ó 200 DE MATRICULA, EL RESTO LO HA DE PONER LA UNIVERSIDAD. EL GASTO POR ALUMNO Y CURSO EN MEDICINA (O FARMACIA, O BIOLOGIA, O QUIMICA, O INGENIERIA AERONAUTICA O NAVAL ENTRE OTRAS) SUPERA FACILMENTE LOS 4500, DE NUEVO SI PAGA 1200 POR MATRICULA, EL RESTO LO HA DE PONER LA UNIVERSIDAD. EN LAS PRIVADAS EL ALUMNO PAGA TODO, EN LA PUBLICA PAGA SOLO UNA PARTE, POR ESO TAMPOCO SE PUEDEN HACER TANTAS PLAZAS, SIMPLEMENTE PORQUE NO HAY DINERO Y/O EL DINERO SE DESTINA A OTRAS COSAS, COMO SIN IR MAS LEJOS CAMBIAR CADA 2 AÑOS TODOS LOS ORDENADORES DEL PERSONAL DE LAS SECERETARÍAS DE LOS DEPARTAMENTOS, COMO YO MISMO HE PODIDO VER. Y NO COMPRAN ORDENADORES "NORMALES" SINO APPLE DE LOS CAROS. APARTE DE QUE LAS FACULTADES NORMALMENTE DEBEN ESTAR EN ALGUN SITIO DONDE HAYA HOSPITALES RELATIVAMENTE CERCA, CON ALTO NIVEL DE EQUIPAMIENTO Y LO MAS GRANDES POSIBLES, DONDE SE DEN TODOS LOS CASOS POSIBLES QUE SE TIENEN QUE ESTUDIAR EN LA CARRERA. NO SE PUEDEN CREAR PLAZAS PORQUE SENCILLAMENTE NO HAY DINERO PARA TANTO, Y EL QUE HAY SUELE ESTAR MUY MAL GESTIONADO.
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¿Cuanto, segun vosotros, seria lo justo que deberia cobrar un/a enfermero/a por un horario normal de 40h/semanales?. ¿Cuanto cobran ahora? Es que hablamos mucho de que estan fatal pagados/as pero no tenemos ni idea de cuanto es eso.
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NO ES QUE FALTEN MEDICOS,ES QUE SOBRAN ENFERMOS.!!! ESPAÑA SE HA CONVERTIDO EN EL HOSPITAL DE LA ONU EN EUROPA.. QUE UN INGLES TIENE UNA NECESIDAD QUE NO LE CUBREN EN INGLATERRA,SE VIENE A ESPAÑA DE VACACIONES,ENTRA POR URGENCIAS Y LISTO...QUE OTRO CIUDADANO EUROPEO TIENE UN FAMILIAR EN SU PAIS Y NECESITA MEDICO,LO TRAE A ESPAÑA,LO EMPADRONA,CONSIGUE LA TARJETA SANITARIA EN UNOS 10 DIAS Y AL HOSPITAL ESPAÑA..QUE EL FAMILIAR ESTA EN SUD-AMERICA,SE LE HACE UNA INVITACION PARA QUE NOS VISITE Y TODO LISTO... AHORA SALDRAN LOS PROGRES DE TURNO (QUE POR SUPUESTO TAMPOCO COTIZARAN A LA SEGURIDAD SOCIAL)Y COMENZARAN CON LOS DESCALIFICATIVOS,PERO ELLO NO CAMBIARA ESTA REALIDAD,QUE ES LA RESPONSABLE,DEL COLAPSO EN EL SISTEMA SANITARIO ESPAÑOL.
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Podrían servir para pagar mejor al personal sanitario y de esta forma no se irían en desbandada a otros paises donde se les paga mucho mejor. hasta Portugal paga mas. A los médicos cuqndo empiezan el MIR, se les debería exigir en contrato firmado, que una vez son especialistas, deben permanecer al menos 5 años en España; de esta forma se compensaría lo que el Estado invirtió en su formación. ¿Habrá algún ministro/a que se entere de por donde se mueve todo?
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Está muy claro, el dinero que debería haber ido a contratar médicos y enfermeras se lo llevan las empresas sanitarias privadas en la gestión de la sanidad. Cuando Aguirre da la gestión de nuevos hospitales, una parte importante del coste vuela a las arcas de esas empresas por obra y gracia del neoliberarismo del PP, es decir tenemos un sistema sanitario caro y deficiente; véanse los tremendos errores recientes del Gregorio Marañón.
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Pues nada "clestux ", como según tú la universidad pública no se puede cambiar, solo se me ocurren tres caminos para solucionar el problema: 1.- Resignarnos a que cada vez haya mas escasez de médicos 2.- Traer médicos de otros países. No de Francia, Gran Bretaña o similares, que allí cobran mas y no van a querer, sino de Africa y América del sur. 3.- Delegar la formación de la mayoría de nuevos médicos a la universidad privada. Verás tu como estas no tiene tantos reparos en aumentar las plazas, cobrando a base de bien, claro. Y una última cosa, si no existe la administración educativa, las consejerías de educación y el ministerio de Gabilondo, ¿Qué son?
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En Europa hay unos 40 países, de los cuales en unos 30 se vive y se cobra peor que aquí. Entiendo que cuando se habla de "Europa" nos referimos a los países punteros de "Europa".
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Faltan 3.200 médicos y 150.000 enfermeras CON PLAZA FIJA. Creo que ese es el verdadero titular. Porque esos médicos y esas enfermeras existen, ¿no? Añado un punto fuerte a los citados: la buena formación de los profesionales, que además, en el caso de la enfermería, se verá reforzado con la implantación del grado de Enfermería, una reivindicación histórica del colectivo, por fin conseguida.
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EN ESTADOS UNIDOS, EL EJERCITO DE TIERRA, SU FUERZA AEREA O SU ARMADA CONCEDE BECAS A LOS ESTUDIANTES QUE LO SOLICITAN Y CUMPLEN SUS REQUISITOS ACADEMICOS. NO SOLO LES EXIGEN PASAR DE CURSO SIN NINGUNA SUSPENDIDA (COMO EN ESPAÑA, JUAJUA), SINO QUE, CUANDO ACABAN SUS ESTUDIOS UNIVERSITARIOS SE TIRAN UNOS CUANTOS AÑOS COMO OFICIAL COMO CONTRAPRESTACION, TRABAJANDO DE LO QUE HAN ESTUDIADO. SI HAN ESTUDIADO DERECHO, VAN A LOS CUERPOS JURIDICOS CORRESPONDIENTES, SI HAN ESTUDIADO ARQUITECTURA, VAN AL CUERPO DE INGENIEROS, Y SUCESIVAMENTE. UNA VEZ QUE TERMINAN EL PLAZO, LES DAN LA OPCION DE IRSE A LA VIDA CIVIL, O QUEDARSE CON ELLOS. QUIZA ALGUIEN RECUERDA LA SERIE "DOCTOR EN ALASKA" DONDE EL PROTAGONISTA, COMO PAGO A SU CREDITO UNIVERSITARIO DE LA CARRERA DE MEDICINA TENIA QUE ESTAR EJERCIENDO EN UN PUEBLO PERDIDO EN ALASKA UN TIEMPO DETERMINADO. PUES LO MISMO. AQUI ME PARECE QUE ESO SERIA IMPENSABLE, EN GENTE QUE NI ACEPTA LA "AUTORIDAD CIVIL"
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siempre lo mismo: la eterna pelea entre medicos y enfermeros. y ahora, agudizada por los politicos, que quieren que los enfermeros hagan todo lo que hacen los medicos (hasta prescribir farmacos) por la mitad de sueldo. supongo que esto terminara con lo del plan bolonia, pues medicos y enfermeros tendran la misma cualificacion, graduados universitarios, y por tanto sus sueldos seran similares. respecto al deficit de medicos, es creado premeditadamente por los politicos: se impide el acceso (numerus clausus para matricularse en la facultad) y se impide el ejercicio (numerus clausus para acceder al mir). tengamos en cuenta ademas que cada año terminar el mir 6000 especialistas, que van directamente al paro y no son contratados por los servicios autonomicos de salud para ampliar las plantillas de los hospitales y atender asi mejor a toda la poblacion. los medicos extranjeros salen mas baratos y no se quejan. y esto lo hacen tanto politicos de derechas como de izquierdas.
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A mi modo de entender, no falta nadie: simplemente, hay que hacer funcionar a los que estánb allí, y lo que sí ocurre es que sobran muchos; en la Sanidad pública no hay más que "jefes de... supervisores... coordinadores...", o sea, mucho ruido pero pocas nueces.
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Carlos: pregunta de extranjera, pero ¿es que enfermeria no era un grado? a mi me parece tan obvio que enfermeria es un grado que me ha sorprendido tu comentario
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Las trasnferencias de algunas compentencias a las Comunidades Autónomas han traido ésto. A algunas les ha benficiado pero a otras...el caso de Madrid ha sido vergonzoso. Vas a La Paz, y ya te dan un papelito diciendo que vas a esperar un mínimo de 3 horas. Supongo que habrá personal que pase de todo, pero también hay muchos que se desesperan porque nos les dejan hacer bien su trabajo. Las Comunidades Autónomas a la hora de repartir el dinero merman a la Sanidad Pública. Siempre es mejor que lo gestionen amiguetes suyos como en Madrid
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Enfermería era una diplomatura de 3 años, no una licenciatura de 5. Ahora, todo se ha unificado con el nuevo Grado universitario, que en el caso de enfermería será de 4 años.
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Me temo que el destino de esta profesion, como la de tantas otras, esta escrita. Con la excusa de que no hay personal en España en los proximos años asistiremos a la importacion masiva de mano de obra inmigrante con dudosisimas convalidaciones que coparan el mercado laboral en el sector, hundiran los salarios y volveran irisorias las quejas de las enfermeras de hoy. Los pacientes? el que puede a la publica y el que no pues a poner velas a todos los santos. Me lo contais dentros de 5 años.
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PARA Famélica legión NUEVAMENTE. 1. YA OCURRE. 2. YA OCURRE SOBRE TODO EN CATALUÑA. 3. YA OCURRE, Y SE VA AMPLIANDO A TODAS LAS TITULACIONES PORQUE LA UNIVERSIDAD PUBLICA CADA VEZ ESTA MAS DESPRESTIGIADA, DEBIDO ENTRE OTRAS COSAS A LA TRANSFERNCIA A LAS AUTONOMIAS, PORQUE HACEN LO QUE REALMENTE LES DA LA GANA Y NO LO QUE SE REQUIERE HACER. LO DE GABILONDO ES UN METODO MAS DE COMPRAR VOTOS, TENER UNA INSTITUCION VACIA DE CONTENIDO PERO CON MUCHOS FUNCIONARIOS A LOS QUE COMPRAR, Y LO DE LAS CONSEJERIAS ES UN NIDO DE CORRUPCION Y AMIGUISMO. POR ESO YO SOY PARTIDARIO DE ELIMINAR LAS TRANSFERENCIAS, LAS CONSEJERIAS, LAS AUTONOMIAS Y TODO AQUELLO QUE NO SIRVA PARA NADA, QUE EN ESTE GOBIERNO ES LA NORMA.
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supongo que con la ley de nietos vamos a tener overbooking de medicos cubanos y psicologos argentinos
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Estimado médico: Dice usted: "...tengamos en cuenta ademas que cada año terminar el mir 6000 especialistas, que van directamente al paro y no son contratados por los servicios autonomicos de salud para ampliar las plantillas de los hospitales y atender asi mejor a toda la poblacion..." ¿Que opina usted de esos compañeros suyos que ocupan de forma simultánea un puesto en la sanidad pública, otro en la privada e incluso otro en la universidad? ¿Pueden atender bien a toda la población?
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Quien es quien dice que las profesiones son femeninas o masculinas? ENFERMEROS Y MEDICAS NO?
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Minisatra Aído regañe a estos editores/as, se debería de poner enfermeras/os médicas/os, o nó? o sí? no sé......
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No os preocupeis. Con la privatización de la sanidad los medicos, enfermeras y pacientes de la publica volveremos al lugar del 3er mundo que nos corresponde. Aunque las aseguradoras privadas haran que algunos, los mejor preparados y mas inteligentes continuen en el primero (siempre que no enfermen de gravedad, claro)
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médicOs y enfermerAs o médicAs y enfermerOs?
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En Sanidad existen otras profesiones sanitarias que no son ni médicos ni enfermeras.E igualmente existen en el resto de los paises del planeta tierra.Ya está bien del corporativismo de los que siempre se reparten el pastel.
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Y los fisioterapeutas? ni se nos nombra, claro como en este pais somos como masajistas o algo así. Solo medicos/as y enfermeros/as tienen el poder de reivindicar sus puestos de trabajo y sus sueldos. Una verguenza y otra gran diferencia no solo con europa sino con el resto del mundo.
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la idea de pasar a las autonomias fue de Aznar, una vez que las autonomias se hacian cargo, tuvieron los presidentes de las comunidades otra genial idea ir privatizando poco a poco, diciendo que no funciona por que ellos no han metido ni un duro en los hospitales en mantenimiento personal aparataje y más.Las empresas que se dedican a ésto como buitres esperando que termine de caer para ellos meter mano. Puestos así lo que se debería hacer es como en Francia que cada uno vaya al médico que quiera, le page la consulta y el estado en tiempo máximo de un mes se lo devuelva. Y el hospital lo mismo. Y las autonomias ineptas que han hundido el sistema sanitario mejor del mundo dejarian de mangonear. Otra cosa lo digo por que lo conozco de cerca, como puede ser que cualquier inmigrante que llega a España por tierra mas y aire vaya a urgencias y le hagan lo que le tengan que hacer cueste lo que cueste, es gratis, y a cualquier españolito harto de trabajar y pagar si no llevas la tarjeta o estas en otra comunidad te madan una factura ¿que hemos hecho los españoles?, para semejante atropello.
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Exigiría que se corrigiese el titulo de la noticia; ¿porque en el caso de los licenciados en medicina se pone en masculino "médicos" y en el de diplomados en enfermería "enfermeras" en femenino?. Lo de los chicos estudian medicina y las chicas enfermería es un tópico machista. No es porque me ponga como la ministra de los miembros y mienbras, solo que se ponga médicos y enfermeros en masculino neutro, y no que se le de genero a las profesiones
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ZP tiene un grano en el culo CCM pero lo operara por la sanidad privada como buen funcionario
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Que el personal sanitario diplomado o técnico sea multifuncion, que cobre muy poco o una miiii....., que tenga contratos presarios, SI , que esté poco valorado, SI, sin duda alguna, y encima llevan una gran carga de trabajo, pero que el personal facultativo, o sea los médicos, cobren poco o cobren eso que se pone en ese artículo es completamente incierto, cobran muchisimo mas, en conceptos multiples que no podriamos enumerar aquí,,,,,y que se organizan su trabajo como quieren, tambien. No comparemos, todas las comparaciones son odiosas.
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Lo terrible es que una Sanidad que es de las mejores del mundo, tiene todo el aspecto de desaparecer en manos de la empresa privada. Desde las altas esferas se han propuesto cargarse la sanidad pública, a base de maltratar a sus profesionales (reconocidos mundialmente por su capacidad). Y ese maltrato se manifiesta en la sobrecarga de tareas, en alentar a la gente a que haga uso excesivo de los servicios sanitarios, en volcar sobre los sanitarios todos los problemas que los políticos de la Sanidad han creado: privatización encubierta. Es curioso que en EE.UU. se estén fijando en nuestro sistema sanitario público, y aquí se esté dejando desmantelar una de las pocas cosas buenas que tenemos. Nos pesará a todos, cuando tengamos que pagar los servicios médicos. Los ciudadanos nos tiraremos de los pelos cuando comprobemos que nosotros también hemos sido colaboradores en ese proceso de privatización, por no salir a la calle y denunciar a los políticos (de Madrid, Galicia, Valencia, etc.) por esos movimientos en pro de sus bolsillos (contratos milmillonarios con empresas privadas), utilizando el servicio más público que tenemos. Lo mismo en Educación
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Yo soy médico, especialista en Oftalmología, trabajando para el SAS hace 9 años. Sueldo neto CON 6-7 guardias localizadas...3300 euros. Sin guardias 2.300 aproximadamente...CON DEDICACION EXCLUSIVA (no puedo trabajar para otra empresa). ¿Bien pagado?...puede ser....en Uganda
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Muy buen articulo,pero como siempre os olvidais del personal no sanitario(Hosteleria,Administracion,Lenceria etc).Sin nosotros la Sanidad tampoco funcionaria.¿Por que no investigais la falta de personal en esos sectores?¿Y los contratos y tipo de contratacion?
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¡haberlos, haylos!. Funcionarios trabajadores y los del cheque. Pero creo que no todos somos de cheque y que nos gusta nuestro trabajo y vamos a él con ganas.
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Médico, además de ser oftalmólogo eres un cínico....
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La precariedad laboral merma la sanidad publica, la privada, lo que no es la sanidad... ¿solo nos preocupa la precariedad laboral de unos y a otros que les den?
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¿En cuanto es inferior el salario medio de otras profesiones? Al final vamos a crear dos tipos de trabajadores, los que tienen sueldos europeos (politicos, medicos, pilotos, controladores aereos...) y una masa de trabajadores semiesclavos con [...]
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